Ruedi Brenner
Erzählen kann man viel.
Ich beschränke mich deshalb
auf das Wesentliche.
1500
Einsatz-Tage
0
Jahre Erfahrung als Berater und Coach
250
Kunden
15000
Personen-Tage
Vita
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Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft an der Hochschule in Zürich
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3 Jahre in leitenden Vertriebs- und Marketingpositionen bei einem US-Dienstleister
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2-jährige Ausbildung zum Trainer/Coach bei einem renommierten internationalen Trainingsunternehmen, Aufbau der Niederlassung München
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1997 Gründung Brenner & Partner
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Mehrere teils universitäre Weiterbildungen zu den Themen Psychologie, Coaching, Organisationsentwicklung/Change
Beliefs
Nur wer eine Haltung hat, kann sie bewahren.
Zugegeben, das Terrain philosophischer Attitüden ist aalglatt und schickt uns schnell zu Boden, wenn es um die Betrachtung des Menschen geht. Ich wage es dennoch: Meine Motivation speist sich aus der Faszination, Persönlichkeiten (und das sind wir alle!) und Unternehmen auf ihrem Weg zu begegnen, sie zu fordern, zu fördern, an ihrer Sicht auf die Dinge teilzuhaben – und dabei auch mich selbst immer wieder voranzubringen.
Nennen Sie mich einen unverbesserlichen Verbesserer; doch ich bin überzeugt, dass menschlich gute, wertebasierte Geschäftsbeziehungen der Grundstein jedes Unternehmenserfolgs sind. Das bedingt für mich das Verstehen meiner Kunden als Partner, deren Ansprüche erfüllt werden wollen und sollen. Und die Verpflichtung, die Wahrheit zu sagen; auch wenn sie manchmal wehtut.
In der Arbeit mit Menschen sind Sorgfalt im Umgang, Methoden-Kompetenz und die Empathie ein Dreiklang, ohne den diese Arbeit seelenlos bleibt. In Sachen Qualität kenne ich deshalb kein Pardon: Sie beginnt beim ersten Kontakt, geht über die Konzeption und die Durchführung und feiert ihre Vollendung in der Evaluation.
Wir alle können uns verändern, und es passiert jeden Tag. Mehr ist dazu wirklich nicht zu sagen – aber zu tun.
