Leadership
Definition Duden
Füh|rung, die; -u.a.: verantwortliches Leiten; führende Position; leitende Personengruppe; das Führen, Handhaben;
Definition Brenner & Partner
Führung = richtig angewendet: wirksame Methode zur Vermehrung ungeahnter Möglichkeiten
Beratung
Können wir Ihnen etwas zum Thema Leadership-Beratung erzählen, das Andere nicht erzählen? Nein. Können wir etwas Anderes machen? Ja
Eins und eins zusammenzuzählen ist nicht selten höhere Mathematik. Für echtes Verstehen helfen keine Lehrbücher, sondern Erfahrungswissen. Daraus leiten wir die nötigen Strategien ab – für die Unternehmensvision genauso wie für konsistente Konzepte zur Führungskräfteentwicklung.
Klare Aussagen bei Zielen und Rahmenvereinbarungen und genug Freiraum bei der Umsetzung. Für Mitarbeiter, die motivierter sind; ein Management, das schlagkräftiger ist. Und damit alle nicht nur wissen, wie der Hase läuft, sondern auch wohin.
Training
Klug konzipierte Führungskräftetrainings sind wie ein Kondensat. Sie simulieren nicht, sondern verdichten Alltagsrelevantes in intensiven Übungseinheiten.
Bei allem Respekt für die Taten am Schreibtisch: Uns geht es um mehr, als ein Skill-Set zu trainieren. Brenner & Partner hilft bei der Neu-Verknüpfung von Fähigkeiten und den persönlichen wie auch unternehmerischen Werten.
Weniger ist mehr: Weniger Fluktuation, mehr Motivation. Und ein nachhaltiges Management, das Wert-Schöpfung nicht nur ökonomisch interpretiert.
Coaching
Führungskräftemessen gehört zu einem Management-Leben. Dabei einmal vom eigenen Weg abzukommen, ist wahrscheinlich. Im Coaching-Prozess kann man den Ursachen auf die Spur kommen – und den Einzelnen wieder in die Spur helfen.
Wir kennen das Unternehmen unserer Kunden als Mikro- und als Makrokosmos. Das ermöglicht ein tiefes Verständnis für den Kontext, in dem sich der Coaching-Klient bewegt.
Wer mit seinen persönlichen, oft emotionalen Themen Frieden schließt, wird zu nicht weniger als einem Vorbild. In Sachen Effektivität, Souveränität und guter Laune.
